一、促进公平就业环境
赣州市妇女联合会协同人社部门，致力于消除就业中的性别歧视。我们将建立健全女性劳动权益监测机制，确保在招聘、录用、晋升等各个环节实现男女平等。
- 建立女职工生育保障激励机制，鼓励企业提供灵活办公选项。
- 开展“巾帼春风行动”，每年举办不少于20场女性专场招聘会。
- 严厉打击招聘过程中的性别歧视行为，设立专属举报热线。
二、深化医疗健康保障
健康是妇女全面发展的基石。我们将持续扩大“两癌”免费筛查的覆盖范围，特别针对农村就业困难及低收入家庭妇女。
- 实现全市符合条件的适龄妇女免费宫颈癌、乳腺癌筛查全覆盖。
- 设立女性健康关爱专项基金，为大病妇女提供及时的紧急救助。
- 推广数字化妇幼健康平台，实现在线预约与健康咨询一键直达。
三、强化法律维权援助
构建全方位、多维度的妇女法律保护网。赣州市将进一步整合基层调解资源，为面临家暴、抚养权争议等问题的女性提供坚实的法律后盾。
- 在全市范围内增设100个基层“妇女维权驿站”。
- 提供24小时法律咨询热线，确保求助渠道畅通无阻。
- 组建专业律师团队，为困难妇女免费代理维权诉讼。